Тест на интроверта и экстраверта онлайн позволит лучше узнать себя и свои склонности – интроверт вы больше или экстраверт. В чистом виде эти крайности встречаются крайне редко, большинство людей относятся к смешанному типу. У интровертов есть много черт, присущих экстравертам, и наоборот. Они проявляются в зависимости от степени выраженности, от характера, воспитания и множества других факторов.
Тест Юнга на определение темперамента онлайн поможет достоверно определить ваш тип личности. В него входит всего 20 вопросов, так что для прохождения потребуется не более 5 минут. Он подходит для всех взрослых, одинаково информативен для мужчин и женщин. Часто применяется психологами в старших классах школы для определения типа личности учеников.
Знание своего типа личности поможет лучше понять себя, свои потребности и желания. В дальнейшем это поможет улучшить социальную адаптацию в любом коллективе. Определение типа личности также может являться частью работы практикующего психолога. Это знание поможет раскрыть скрытые потребности пациента и реализовать их, найдя своё место в жизни.
Экстраверты и интроверты
Экстравертами принято называть людей активных и общительных. Их энергия направлена вовне, они легко заводят новые знакомства, энергичны и позитивны. Часто зависимы от чужого мнения. Легки на подъём, шумные компании предпочитают одиночеству. Действия часто импульсивны, совершаются спонтанно, под влиянием эмоций.
Интроверты – их полная противоположность. Энергия сосредоточена больше на внутреннем мире. Они рассудительны, молчаливы. Предпочитают уединение большим компаниям. Круг общения чаще узок, новых людей в него принимают неохотно и тяжело. Решения чаще принимают взвешенно, тщательно обдумав. Склонны к самоанализу, рефлексиям и переживаниям. Часто обладают аналитическим умом.
Есть и третий, промежуточный тип личности. Большинство людей принадлежат именно ему. В зависимости от ситуации, у них проявляются черты как экстравертов, так и интровертов.
Тест на определение темперамента онлайн: описание шкал
Шкала искренности
Эта шкала призвана повысить откровенность ответов. Высокий результат по ней может свидетельствовать о неискренности при прохождении теста. Или же он может отражать наигранность и демонстративное поведение с целью получения постоянного социального одобрения. Старайтесь проходить тест честно, не задумываясь о впечатлении, которое могли бы на кого-то произвести ваши ответы.
Шкала экстраверсии-интроверсии
Эта шкала отражает склонность к экстраверсии или интроверсии. Люди, которых принято называть экстравертами, обычно общительны и обращены вовне. В них кипит энергия, а новые знакомства и вызовы им просто необходимы. Для них характерны следующие особенности: вспыльчивость, импульсивность, добродушность, беззаботность. Действовать они предпочитают быстро, под влиянием момента. Также склонны к проявлению рискованных действий. Редко полностью контролируют свои эмоции и поступки.
Интроверты же – полная противоположность. Они чаще обращены вовнутрь, бывают замкнуты, спокойны, застенчивы. Склонны к самоанализу, контролю своих мыслей и эмоций. Такие люди тщательно продумывают свои действия и редко доверяют внезапным порывам. Круг общения у них чаще узок. В характере преобладает пессимистичность, высокая ценность социальных и нравственных норм.
На деле же большинство людей представляют собой нечто среднее между двумя этими крайностями. В зависимости от контекста ситуации в нас могут преобладать либо одни, либо другие черты.
Шкала нейротизма
Шкала нейротизма помогает характеризовать эмоциональную стабильность или нестабильность. Люди с высокими показателями нейротизма, как правило, подвержены быстрым сменам настроения, эмоционально неустойчивы. Также часто склонны к излишним самокопаниям, переживаниям, катастрофизации. Могут быть раздражительны, тревожны и беспокойны. Высокому показателю нейротичности также свойственны сильные реакции на любые негативные стимулы. В неблагоприятных условиях люди с высокими показателями по этой шкале склонны к появлению невроза.
Шкала психотизма
Шкала психотизма говорит о склонности к неадекватным реакциям, асоциальному поведению. Люди с высокими показателями по этой шкале с трудом адаптируются в социуме. Им сложно работать с людьми, они могут быть конфликтны и неконтактны.
Тест на интроверта и экстраверта онлайн: начать прохождение
Чуть ниже вы можете пройти тест на интроверта и экстраверта онлайн. Результаты будут доступны сразу, на этой же странице. Кроме того, вы можете также ответить на вопросы, представленные в тесте Айзенка для определения темперамента, и сравнить полученные результаты. Узнайте свой тип личности прямо сейчас!
Лимит времени: 0
Навигация (только номера заданий)
0 из 20 заданий окончено
Вопросы:
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
Информация
Инструкция: На каждый из 20 вопросов есть 2 варианта ответа. Отметьте тот из них, который наиболее вам подходит. Время для прохождения теста не ограничено, но постарайтесь пройти его “в один приём”, не задерживаясь=)
Вы уже проходили тест ранее. Вы не можете запустить его снова.
Тест загружается…
Вы должны войти или зарегистрироваться для того, чтобы начать тест.
Вы должны закончить следующие тесты, чтобы начать этот:
Результаты
Время вышло
Вы набрали 0 из 0 баллов (0)
Рубрики
- Нет рубрики 0%
- Вы ярко выраженный экстраверт.
Показатели набранных баллов от 0 до 35 свидетельствуют об интроверсии. От 36 до 65 – амбиверсия (так называемый промежуточный или неопределённый тип). От 66 до 100 баллов – экстраверсия. - Вы амбиверт.
Показатели набранных баллов от 0 до 35 свидетельствуют об интроверсии. От 36 до 65 – амбиверсия (так называемый промежуточный или неопределённый тип). От 66 до 100 баллов – экстраверсия.
- Вы ярко выраженный интроверт.
Показатели набранных баллов от 0 до 35 свидетельствуют об интроверсии. От 36 до 65 – амбиверсия (так называемый промежуточный или неопределённый тип). От 66 до 100 баллов – ярко выраженная экстраверсия.
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- С ответом
- С отметкой о просмотре
- Задание 1 из 20
1.
Что вы предпочитаете?
- Задание 2 из 20
2.
Какие книги вы предпочитаете читать?
- Задание 3 из 20
3.
Что вы скорее можете допустить в работе?
- Задание 4 из 20
4.
Если вы совершаете дурной поступок, то:
- Задание 5 из 20
5.
Как вы сходитесь с людьми?
- Задание 6 из 20
6.
Считаете ли вы себя обидчивым?
- Задание 7 из 20
7.
Склонны ли вы хохотать, смеяться от души?
- Задание 8 из 20
8.
Считаете ли вы себя:
- Задание 9 из 20
9.
Откровенны вы или скрытны?
- Задание 10 из 20
10.
Любите ли вы заниматься анализом своих переживаний?
- Задание 11 из 20
11.
Находясь в обществе, вы предпочитаете:
- Задание 12 из 20
12.
Часто ли вы переживаете недовольство собой?
- Задание 13 из 20
13.
Любите ли вы что-нибудь организовывать?
- Задание 14 из 20
14.
Хотелось бы вам вести интимный дневник?
- Задание 15 из 20
15.
Быстро ли вы переходите от решения к исполнению?
- Задание 16 из 20
16.
Легко ли меняется ваше настроение?
- Задание 17 из 20
17.
Любите ли вы убеждать других, навязывать свои взгляды?
- Задание 18 из 20
18.
Ваши движения:
- Задание 19 из 20
19.
Вы сильно беспокоитесь о возможных неприятностях:
- Задание 20 из 20
Адаптирован А. Г. Шмелевым
онлайн версия теста Айзенка EPi
Тест-опросник EPI (1963 г.) уверенно занимает первое место по частоте использования среди других психодиагностических методик.
| № | Содержание утверждений | Да | Нет |
| 1 | Часто ли Вы испытываете тягу к новым впечатлениям, чтобы отвлечься, испытать сильное ощущение? | ||
| 2 | Часто ли Вы чувствуете, что нуждаетесь в друзьях, которые могут Вас понять, одобрить, выразить сочувствие? | ||
| 3 | Считаете ли Вы себя беззаботным человеком? | ||
| 4 | Очень ли трудно Вам отказываться от своих намерений? | ||
| 5 | Обдумываете ли Вы свои дела не спеша и предпочитаете ли подождать, прежде чем действовать? | ||
| 6 | Всегда ли Вы сдерживаете свои обещания, даже если это Вам невыгодно? | ||
| 7 | Часто ли у Вас бывают спады и подъемы настроения? | ||
| 8 | Быстро ли Вы обычно действуете и говорите и не растрачиваете ли много времени на обдумывание? | ||
| 9 | Возникало ли у Вас когда-нибудь чувство, что Вы несчастны, хотя никакой серьезной причины для этого не было? | ||
| 10 | Верно ли, что на спор Вы способны решиться на все? | ||
| 11 | Смущаетесь ли Вы, когда хотите познакомиться с человеком противоположного пола, который Вам симпатичен? | ||
| 12 | Бывает ли, что разозлившись, Вы выходите из себя? | ||
| 13 | Часто ли Вы действуете необдуманно, под влиянием момента? | ||
| 14 | Часто ли Вас беспокоит мысль о том, что Вам не следовало бы чего-нибудь делать или говорить? | ||
| 15 | Предпочитаете ли Вы чтение книг встрече с людьми? | ||
| 16 | Верно ли, что Вас легко задеть? | ||
| 17 | Любите ли Вы часто бывать в компании? | ||
| 18 | Бывают ли у Вас иногда такие мысли, которыми Вам не хотелось бы делиться с другими людьми? | ||
| 19 | Верно ли, что иногда Вы настолько полны энергии, что все «горит» в руках, а иногда чувствуете сильную вялость? | ||
| 20 | Стараетесь ли Вы ограничить круг своих знакомств небольшим числом самых близких друзей? | ||
| 21 | Много ли Вы мечтаете? | ||
| 22 | Когда на Вас кричат, отвечаете ли Вы тем же? | ||
| 23 | Часто ли Вас терзает чувство вины? | ||
| 24 | Все ли Ваши привычки хороши и желательны? | ||
| 25 | Способны ли Вы дать волю своим чувствам и вовсю повеселиться в шумной компании? | ||
| 26 | Можно ли сказать, что нервы у Вас часто бывают напряжены до предела? | ||
| 27 | Считают ли Вас человеком живым и веселым? | ||
| 28 | После того как дело сделано, часто ли Вы возвращаетесь к нему мысленно и думаете, что могли бы сделать лучше? | ||
| 29 | Верно ли, что Вы обычно молчаливы и сдержанны, когда находитесь среди людей? | ||
| 30 | Бывает ли, что Вы передаете слухи? | ||
| 31 | Бывает ли, что Вам не спится от того, что разные мысли приходят Вам в голову? | ||
| 32 | Верно ли, что Вам часто приятнее и легче прочесть о том, что Вас интересует в книге, хотя можно быстрее и проще узнать об этом у друзей? | ||
| 33 | Бывает ли у Вас сильное сердцебиение? | ||
| 34 | Нравится ли Вам работа, которая требует пристального внимания? | ||
| 35 | Бывают ли у Вас приступы дрожи? | ||
| 36 | Верно ли, что Вы всегда говорите о знакомых людях только хорошее даже тогда, когда уверены, что они об этом не узнают? | ||
| 37 | Верно ли, что Вам неприятно бывать в компании, где постоянно подшучивают друг над другом? | ||
| 38 | Верно ли, что Вы раздражительны? | ||
| 39 | Нравится ли Вам работа, которая требует быстроты действия? | ||
| 40 | Верно ли, что Вам нередко не дают покоя мысли о разных неприятностях и «ужасах», которые могли бы произойти, хотя все кончилось благополучно? | ||
| 41 | Верно ли, что Вы неторопливы в движениях? | ||
| 42 | Вы когда-нибудь опаздывали на свидание или на работу? | ||
| 43 | Часто ли Вам снятся кошмары? | ||
| 44 | Верно ли, что Вы такой любитель поговорить, что никогда не упустите удобного случая побеседовать с незнакомым человеком? | ||
| 45 | Беспокоят ли Вас какие-нибудь боли? | ||
| 46 | Огорчились бы Вы, если бы долго не могли видеться со своими друзьями? | ||
| 47 | Можете ли Вы назвать себя нервным человеком? | ||
| 48 | Есть ли среди Ваших знакомых такие, которые Вам явно не нравятся? | ||
| 49 | Легко ли Вас задевает критика Ваших недостатков или работы? | ||
| 50 | Могли бы Вы сказать, что Вы уверенный в себе человек? | ||
| 51 | Трудно ли получать настоящее удовольствие от мероприятий, в которых много участников? | ||
| 52 | Беспокоит ли Вас чувство, что Вы чем- то хуже других? | ||
| 53 | Сумели бы вы внести оживление в скучную компанию? | ||
| 54 | Бывает ли, что Вы говорите о вещах, в которых совсем не разбираетесь? | ||
| 55 | Беспокоитесь ли вы о своем здоровье? | ||
| 56 | Любите ли Вы подшучивать над другими? | ||
| 57 | Страдаете ли Вы бессонницей? |
Код опросника
Искренность: ответы «да» на вопросы 6, 24, 36;
ответы «нет» на вопросы 12, 18, 30, 42, 48, 54.
Экстраверсия: ответы «нет» на вопросы 5, 15, 20, 29, 32, 34, 37, 41, 51
ответы «да» на вопросы 1, 3, 8, 10, 13, 17, 22, 25, 27, 39, 44, 46, 49, 53, 56.
Нейротизм: ответы «да» на вопросы 2, 4, 7, 9, 11, 14, 16, 19, 21, 23, 26, 28, 31, 33, 35, 38, 40, 43, 45, 47, 50, 52, 55, 57.
Интерпретация показателей по шкале «Искренность»
| Численный показатель | Интерпретация |
| 0-3 | Откровенный |
| 4-6 | Ситуативный |
| 7-9 | Лживый* |
* Следует обязательно отметить, что в данном случае речь идет только лишь о степени искренности при ответах на вопросы теста, а отнюдь не о лживости как личностной характеристике.
Интерпретация показателей по шкалам «Экстраверсия» и «Нейротизм»
| Численный показатель | 0-2 | 3-6 | 7-10 | 11-14 | 15-18 | 19-22 | 23-24 |
| Интерпретация для шкалы «Экстраверсия» | Сверх интроверт | Интроверт | Потенциальный интроверт | Амбиверт | Потенциальный экстраверт | Экстраверт | Сверх экстраверт |
| Численный показатель | 0-2 | 3-6 | 7-10 | 11-14 | 15-18 | 19-22 | 23-24 |
| Интерпретация для шкалы «Нейротизм» | Сверх кордант | Конкордант | Потенциальный конкордант | Нормостеник | Потенциальный Дискордант | Дискордант | Сверх дискордант |
ОБРАБОТКА РЕЗУЛЬТАТОВ
Вначале необходимо обработать результаты по шкале «Искренность». Она диагностирует Вашу склонность давать социально желаемые ответы. Если этот показатель превышает 5 баллов, то можно утверждать, что Вы, к сожалению, не были искренни при ответах на вопросы теста.
Затем следует по каждому показателю посчитать сумму баллов, начисляя по одному баллу за каждый ответ, совпадающий с ключом.
Сравнив полученные результаты по шкалам «Экстраверсия» и «Нейротизм» с интерпретацией в таблицах, отложите на схеме (см. рисунок) полученные результаты по шкале «интроверсия — экстраверсия» и по шкале «нейротизм» (эмоциональная устойчивость — нестабильность). Сочетание характеристик по двум шкалам укажет на тип Вашего темперамента.
«Круг» Айзенка
Вы определили тип своего темперамента. В основе каждого из четырех типов лежат особые сочетания свойств нервной системы:
— у холерика сильная нервная система, он легко переключается с одного на другое, но неуравновешенность его нервной системы уменьшает совместимость (уживчивость) с другими людьми. Холерик склонен к резким переменам в настроении, вспыльчив, нетерпелив, подвержен эмоциональным срывам;
— у сангвиника также сильная нервная система, а значит, и хорошая работоспособность, он легко переходит к другой деятельности, к общению с другими людьми. Сангвиник стремится к частой смене впечатлений, легко и быстро отзывается на происходящие события, сравнительно легко переживает неудачи;
— у флегматика сильная, работоспособная нервная система, но он с трудом включается в другую работу и приспосабливается к новой обстановке. У флегматика преобладает спокойное, ровное настроение. Чувства обычно отличаются постоянством;
— меланхолик характеризуется низким уровнем психической активности, замедленностью движений, сдержанностью мимики и речи, быстрой утомляемостью. Его отличают высокая эмоциональная чувствительность ко всему, что происходит вокруг него. Чуткость к другим делает меланхоликов универсально уживчивыми (совместимыми) с другими людьми, но сам меланхолик склонен переживать проблемы внутри себя и, следовательно, склонен к саморазрушению.
Показатель «Интроверсия — Экстраверсия» характеризует индивидуально-психологическую ориентацию человека либо (преимущественно) на мир внешних объектов (экстраверсия), либо на внутренний субъективный мир (интроверсия). Принято считать, что экстравертам свойственны общительность, импульсивность, гибкость поведения, большая инициативность (но малая настойчивость) и высокая социальная адаптированность. Экстраверты обычно обладают внешним обаянием, прямолинейны в суждениях, как правило, ориентируются на внешнюю оценку. Хорошо справляются с работой, требующей быстрого принятия решений.
Интровертам присуща — необщительность, замкнутость, социальная пассивность (при достаточно большой настойчивости), склонность к самоанализу и затруднения к социальной адаптации. Интроверты лучше справляются с монотонной работой, они более осторожны, аккуратны и педантичны.
Амбивертам (см. таблицу) присущи черты экстра- и интроверсии. Иногда лицам, для уточнения этого показателя рекомендуется дополнительное обследование с использованием других тестов.
Показатель нейротизма характеризует человека со стороны его эмоциональной устойчивости (стабильности). Показатель этот также биполярен и образует шкалу, на одном полюсе которой находятся люди, характеризующиеся чрезвычайной эмоциональной устойчивостью, прекрасной адаптированностью (показатель 0-11 по шкале «нейротизм»), а на другом — чрезвычайно нервозный, неустойчивый и плохо адаптированный тип (показатель 14-24 по шкале «нейротизм»).
Эмоционально устойчивые (стабильные)— люди, не склонные к беспокойству, устойчивые по отношению к внешним воздействиям, вызывают доверие, склонны к лидерству.
Эмоционально нестабильные (нейротичные) — чувствительны, эмоциональны, тревожны, склонны болезненно переживать неудачи и расстраиваться по мелочам.
Каждый тип темперамента природно обусловлен, нельзя говорить о «хороших и плохих» темпераментах, можно лишь вести речь о различных способах поведения и деятельности, об индивидуальных особенностях человека. Каждый же человек, определив тип своего темперамента, может более эффективно использовать его положительные черты.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
- Абрамова Г.С. Возрастная психология: Учебник для студентов вузов. – Екатеринбург: Деловая книга, 1999.
- Бурлачук Л. Психодиагностика. – СПб.: Питер, 2002. – 352 с.: ил. – (Серия «Учебник нового века»). ISBN 5-94723-045-3
- Бурлачук Л.Ф., Морозов С.М. Словарь-справочник по психологической диагностике. — Киев 1989.
- Годфруа Ж. Что такое психология. В 2 т. Т.1. – М.: Мир, 1991. – С. 370– 377.
- Кон И.С. В поисках себя: личность и ее самосознание. – М., 1984.
- Краткий психологический словарь / Сост. Л.А. Карпенко; под общ. Ред. А.В. Петровского, М.Г. Ярошевского. – М.: Политиздат, 1985.
- Немов Р.С. Психология. В 3-х т. Т.3. – М., ВЛАДОС, 1999.
- Платонов К.К. Краткий словарь системы психологических понятий. — М., 1984.
- Практическая психология в тестах, или как научиться понимать себя и других. – М.: АСТ-ПРЕСС, 1999. – 376 с.: ил. («Педагогика, психология, медицина»).
- Практическая психология: Учебник / Под ред. д-ра психол. наук, проф., акад. БПА М. К. Тутушкиной — 4-е изд., перераб., доп. — СПб.: Изд-во «Дидактика Плюс», 2001. — 368 с. ISBN 5-89239-014-4
- Рубинштейн С.Л. Основы общей психологии – СПб: Питер, 2000. – С. 177 –225.
- Столяренко Л.Д. Основы психологии – Ростов-на-Дону: Феникс, 2000 г. – С.136–164.
- Хрестоматия по общей психологии. Психология мышления / Под. ред. Ю.Б. Гиппенрейтер, В.В. Петухова. – М.: Изд-во МГУ, 1981. – С. 11–152.
ВВЕДЕНИЕ
Обычные люди, так и профессиональные ученые задают множество вопросов, связанных с понятием “личность”. Обычных людей интересуют вопросы следующего типа: Что такое личностный конфликт? Могут ли нравиться друг другу люди, которые с точки зрения психологии личности являются полными противоположностями? Бывает ли так, что личность человека слабо выражена или вообще отсутствует? Для непрофессионалов представляют интерес также и научные вопросы, среди которых могут быть, например, такие: Насколько личность изменяется во времени? Какие факторы определяют (формируют, детерминируют) личность человека? Каковы основные характеристики личности? До какой степени личностные различия (сами по себе) влияют на такие показатели, как состояние здоровья? Почему человек становится интровертом или экстравертом, а чаще всего амбивертом?
Таком образом, вопрос о природе интро- и экстроверсии является достаточно актуальным сейчас. В нашей работе мы коснемся определения данных понятий, их природы и теорий личности, с ними связанных, а также некоторых методик, с помощью которых можно исследовать личность на интро- или экстроверсию.
Итак, целью
нашей работы является раскрытие понятий интро- и экстроверсия, описание методик их исследования.
В соответствии с целью, необходимо решить следующие задачи:
- проанализировать литературу по исследуемым феноменам;
- описать определения исследуемых феноменов;
- раскрыть их специфику;
- описать методики исследования интро- и эктроверсии.
Типы интровертов
Логико-Интуитивный интроверт (Робеспьер)
- Обладает сильным аналитическим складом ума.
- Способен разрабатывать новые революционные методы.
- Любит одиночество и спокойную кабинетную работу.
- Неприхотлив и аскетичен.
- Не заботится о себе.
- Спокойно чувствует себя в хорошо защищенном от постороннего взгляда месте.
Особенности нестабильного интроверта
К предыдущим характеристикам для этого типа личности следует добавить:
- Высокая чувствительность к негативным раздражителям.
- Мнительность, склонность к негативному прогнозированию, драматизации событий.
- Неуверенность в себе, низкая самооценка, робость.
- «Размытость» границ личности.
- Плохо переносят длительное одиночество, зависимы от социальных контактов.
- Быстрая утомляемость, ригидность нервной системы.
- Скованность.
- Неудачные или неуместные шутки.
- Эмоции слабо контролируются.
Понятия
Основным критерием, различающим экстравертов и интровертов, Карл Юнг считал «направление движения либидо». Согласно Юнгу, экстраверсия проявляется в направленности либидо (жизненной энергии) человека на внешний мир, в том, что экстраверт предпочитает социальные и практические аспекты жизни, операции с реальными внешними объектами, а интроверт предпочитает погружения в мир воображения и размышлений. Экстраверт направлен на растрачивание собственной энергии, движение её по направлению к окружающим объектам, интроверт — на накопление, движение энергии во внутренний мир. Интроверсия является одним из архетипических проявлений коллективного бессознательного. Анализируя различия концепций двух других видных представителей динамической психологии, Зигмунда Фрейда и Альфреда Адлера, Юнг полагает, что в сущности схожие концепции этих авторов различаются по причине различной вертности их авторов. Если первый, по Юнгу, является интровертом, что заставляет его искать механизмы психики в глубинах внутреннего мира, то второй, будучи экстравертом, рассматривает человеческую психику в социальном контексте, рассматривая стремление к социальному превосходству в качестве основы либидо.
Ганс Айзенк заимствует у Юнга термин «экстраверсия» при создании своей диспозициональной модели. Айзенк обнаружил, что в разных исследованиях, проведённых разными исследовательскими группами, параметры личности согласованно варьируются по степени своей ориентации на социальные отношения в противовес ориентации на рефлексию, переживания, чувства. Эти понятия являются полюсами суперфактора — комплекса коррелирующих между собой черт личности, который детерминирован генетически. Типичный экстраверт по Айзенку общителен, оптимистичен, импульсивен, имеет широкий круг знакомств и слабый контроль над эмоциями и чувствами. Типичный интроверт спокоен, застенчив, отдалён от всех, кроме близких людей, планирует свои действия заблаговременно, любит порядок во всём и держит свои чувства под строгим контролем. Юнгианский термин пришёлся в этой ситуации весьма кстати. Более того, оказалось, что экстраверсия может быть одной из базовых черт личности, которых Айзенк, в конце концов, определил три.
В психиатрии распространена интерпретация Леонгарда, который заимствовал наиболее раннее толкование данных понятий по Юнгу и переосмыслил его: согласно Леонгарду, экстраверт — личность безвольная, подверженная влиянию со стороны, интроверт — личность волевая. В то же время типология Леонгарда является психиатрической, а не психологической, и относится прежде всего к патологиям. Если же говорить не о патологиях, то близкими к толкованию Леонгардом (но не Юнгом) данного термина являются такие термины психологии, как локус контроля (внутренний и внешний), экстернализм и интернализм (Р. Л. Акофф и ), и др. В психиатрию Эйгеном Блейлером было введено понятие аутизма, симптома шизофрении, который в довольно большой части покрывается понятием Юнга «интроверсия». Аутизм — патологическая интроверсия, сопровождающаяся активным уходом из внешнего мира.
Впоследствии экстраверсия как черта личности показывает свою состоятельность, сохраняясь в таких современных моделях, как «Большая пятёрка» () или HEXACO ().
Что покажет тест на определение темперамента
Зная свои показатели по шкалам экстраверсии и нейротизма, вы можете определить и свой тип темперамента. Для этого нужно воспользоваться кругом Айзенка, который представлен в результатах пройденного теста. Сангвиника определяют высокие баллы по экстраверсии и низкие по нейротизму. Флегматик -низкие баллы по экстраверсии и низкие по нейротизму. Холерик – высокие баллы по экстраверсии и высокие по нейротизму. Меланхолик – низкие баллы по экстраверсии и высокие по нейротизму.
Средние значения свидетельствуют о смешанном типе темперамента. Например, средние баллы по экстраверсии и высокие по нейротизму означают то, что ваши темпераменты – меланхолик и холерик. Пройдите тест на определение темперамента онлайн прямо сейчас! Также на сайте доступны и другие психологические тесты онлайн.
История появления терминов “интроверт” и “экстраверт”
С 1755 года в английских словарях присутствовали понятия «интроверт» и «экстраверт». Однако в научных кругах они появились в начале XX века благодаря швейцарскому психиатру Карлу Густаву Юнгу, ученику Зигмунда Фрейда.
В своей книге «Психологические типы» он дал подробную характеристику каждому из них. Основополагающим было человеческое либидо. В отличие от Фрейда, Юнг включал в это понятие не только сексуальный аспект, но и поведение, потребности человека в различных жизненных ситуациях.
Исходя из этого, интроверты (от латинского intro – внутрь) – это люди, жизненная энергия которых обращена вовнутрь. Для них большое значение имеет личный внутренний мир. Экстраверты (от латинского extra – наружу, вне), напротив, получают заряд энергии, направляя эмоции во внешний мир.
Для наглядности можно привести пример, как сам Юнг описывал своих друзей, относящихся к разным психотипам. Володя (экстраверт) – открытый, с ним можно поделиться всеми горестями. Рассказав ему о своей проблеме, можно с уверенностью сказать, что он решит ее, обратившись за помощью к одному из своих многочисленных друзей. Герман Семенович (интроверт, близкий друг ученого) очень сдержан. В его присутствии интуитивно внутренне собираешься и подтягиваешься, встречи с ним всегда интересны. Выслушав собеседника, он проанализирует ситуацию и найдет в ней все подводные камни и нюансы.
Как общаться с интровертом?
К интровертам, в связи с особым типом мышления, необходимо найти свой подход. В первую очередь, следует помнить, что интроверт крайне ревностно относится к своему личному пространству. Он не готов пускать туда всех подряд. Заслужить доверие интроверта – длительный и тернистый путь. Но и результат таких усилий превзойдет все ожидания, ведь интроверты – верные и надежные спутники жизни.
Во-вторых, желательно подбирать слова, относиться с уважением к внутреннему миру интроверта. Они долго помнят обиды, и если их «задеть за живое», то одним «прости» дело не закончится.
В-третьих, интроверты не любят суматоху и скопления людей, бессмысленно тянуть их на шумные вечеринки, митинги и массовые гулянья. Если планируете встречу с интровертом, лучше пригласить его на природу, в гости или тихое укромное место, где-нибудь в уютном заведении.
Это советы по общению с интровертами. А что делать, если сами склонны к интроверсии?
